רשלנות רפואית בהריון ובלידה

במהלך ההריון ישנן בדיקות רבות שבהן אפשר לאתר מומים מולדים. במקרים שבהם המומים לא זוהו טרם הלידה ההורים זכאים לתבוע בגין רשלנות רפואית
| 053-4877823 | 27/09/2018 |
צפיות: 373
הריון מטבעו מלווה בחששות, אך אחד הפחדים הגדולים ביותר של כל הורה הוא שהתינוק ייוולד עם מום או נכות, בין שהתפתחו עוד בהיותו עובר ובין שנגרמו עקב שיבוש במהלך הלידה. ישנם סוגים רבים של מומים, חלקם נחשבים קלים וחלקם חמורים ובהם מחסור של איבר, עיוות של איבר, ליקויים תפקודיים באיבר מסוים, עיוורון, פיגור שכלי, פגיעות במערכות פנימיות, פגיעות במערכת העצבים, עיכוב התפתחותי באיברים חיוניים ועוד.

לידה של תינוק בעל מום כזה או אחר מטלטלת את עולמם של ההורים הטריים, גידול של ילד מוגבל או עם נכות הוא דבר מורכב הן מבחינה נפשית, הן מבחינה יישומית והן מבחינה כלכלית. פעמים רבות אי אפשר לתקן את המום והילד נדון לחיים מוגבלים אשר מלווים בכאב ובייסורים.

למידע נוסף היכנסו לפורומים:
פורום רשלנות רפואית
פורום זכויות רפואיות

רשלנות בזיהוי מומים מולדים

נכון להיום ישנן בדיקות רפואיות רבות שמאפשרות לאתר מגוון רחב של מומים עוד בזמן ההריון, את חלקם אפשר לזהות אפילו בבדיקת אולטרסאונד פשוטה. מקרים שבהם אפשר היה לאתר את המומים אך הם לא זוהו טרם הלידה יכולים להיכנס תחת ההגדרה של רשלנות רפואית, ופי כמה וכמה במקרים שבהם המום נוצר במהלך הלידה עצמה. מצבים אלה מגיעים פעמים רבות לבית המשפט.

על הרופאים אינה מוטלת חובה לגלות את כל המומים האפשריים והדבר תלוי בסוג הבדיקה שהם מבצעים, ואכן רוב הבדיקות הכלליות הן מצומצמות ואינן יכולות לאתר את כל סוגי המומים הפוטנציאליים. עם זאת, בית המשפט העליון קבע שגם במקרים שרופא לא אבחן מום בעובר והוא לא היה אמור לאבחן את המום המסוים הזה בבדיקה שערך, אותו הרופא התרשל בעבודתו משום שמוטל עליו ליידע את ההורים בצורה מפורשת וברורה כי הבדיקה שערך היא מוגבלת ושעומדות בפניהם אפשרויות נוספות לבדיקות מקיפות יותר שבהן אפשר לאתר פגמים ומומים בעובר.

ההורים זכאים לפיצויים בגין גידול הילד

ב-1986 פסק בית המשפט העליון את 'הלכת זייצוב' (בע”א 518/82 זייצוב נ’ כץ) אשר קובעת שבמקרים שבהם תינוק נולד עם מום, הן ההורים והן הילד אשר 'חי במומו' יכולים לתבוע בגין חיים בעוולה. זו הייתה הפעם הראשונה שבה בית המשפט נדרש לדון בעניין כזה, אשר כולל בתוכו לא רק סוגיה משפטית, אלא גם סוגיות ערכיות ופילוסופיות רבות.

ב-2012, 26 שנה לאחר הלכת זייצוב, שינה בית המשפט את הפסיקה לאור המקרה שעלה לדיון בע”א 1326/07 ליאור המר נ’ שירותי בריאות כללית ואח'. השופטים גרסו כי ההכרה בחיים כעוולה כעילה לתביעה בעייתית לא רק מבחינה משפטית, אלא גם מבחינה ערכית ועקרונית. הגדרת חיים כנזק, גם אם חיים במוגבלות, וקביעה שעדיף היה לאדם כלל לא להיוולד, פוגעת למעשה בתפיסה שלחיים יש ערך מהותי בפני עצמם, ערך שאינו פוחת ואינו מתאיין גם אם יש מום או מגבלה.

אולי יעניין אתכם גם:
אולטרה-סאונד: רשלנות רפואית זה לנצח
תביעת נזיקין: תקפו אתכם? מגיע לכם כסף
האם אופניים חשמליים מוגדרים כ''רכב מנועי''?
ביטוח אובדן כושר עבודה – כיצד לקבל פיצויים מחברת הביטוח?
רשלנות רפואית: על מי מוטלת האחריות בהיעדר רישום נאות?

לאור זאת נקבעה הלכה חדשה אשר ביטלה את עילת החיים כעוולה – העילה שבגינה ילד עם מום יכול לדרוש פיצויים, אך במקום זאת הורחבה עילת התביעה של ההורים והם זכאים לדרוש פיצויים על הוצאות גידול הילד וסיפוק הצרכים שלו לאורך כל חייו, גם לאחר בגרותו.

עו"ד בועז אלקלעי – מייסד המשרד 'אלקלעי, בכר ושות', מתמחה בביטוח, נזיקין וליטיגציה אזרחית-מסחרית

דרג עד כמה מאמר זה עזר לך

עזר מאד

עזר

טוב

עזר קצת

לא עזר


* המידע המופיע כאן אינו מהווה המלצה לנקיטת הליך רפואי כזה או אחר. כל המסתמך על המידע המוצג עושה זאת על אחריותו בלבד. הגלישה בכפוף לתנאי השימוש באתר

לקביעת פגישה עם עו"ד בועז אלקלעי
עו"ד בתחום נזיקין, ביטוח לאומי, רשלנות רפואית, תאונות, תאונות עבודה ועוד. מייסד משרד אלקלעי בכר ושות', בעל תואר LL.B. חבר פורום הנזיקין של לשכת עורכי הדין. לזכותו נזקפות הצלחות משפטיות רבות. בעל מוניטין רב ונמנה על המובילים בארץ בתחום ייצוג נפגעים בתביעות נזיקין, רשלנות רפואית, תאונות עבודה ועוד

אולי יעניין אותך גם

תאונת עבודה: כיצד לקבל את מלוא הזכויות בגין פגיעה בעבודה?
| 15/11/2018 |
צפיות: 246
תאונת עבודה היא מצב שבו עובד נפגע במהלך עבודתו, אם במקום העבודה ואם בשל אופי העבודה. במקרים אלה העובד זכאי לפיצוי כספי, כדי לקבל את מלוא הסכום צריך לדעת למי לפנות ואיזה טפסים למלא
קרא עוד
מיקרוטראומה: הכרה בנזק מצטבר כתאונת עבודה או כמחלת מקצוע
| 08/11/2018 |
צפיות: 267
מיקרוטראומה היא הגדרה חדשה בעולם העבודה אשר מאפשרת הכרה בנזקים מצטברים כתאונת עבודה וכמחלת מקצוע למען קבלת פיצויים מהביטוח הלאומי
קרא עוד
מי זכאי לתשלום על ימי מחלה?
| 14/10/2018 |
צפיות: 397
לפי הקבוע בחוק, עובד שאינו חש בטוב וקיבל אישור מתאים מרופא, יכול להיעדר מהעבודה ולקבל על ימים אלה דמי מחלה. לכן כל אחד צריך לדעת מהן הזכויות ומהן החובות כדי לקבל את דמי המחלה שלהם הוא זכאי
קרא עוד
רשלנות רפואית: על מי מוטלת האחריות בהיעדר רישום נאות?
| 30/08/2018 |
צפיות: 330
בתביעה בגין רשלנות רפואית יש להציג את כל המסמכים הקשורים להליך שנעשה, אך מה קורה במקרים שבהם לתובע אין את התיעוד הרלוונטי?
קרא עוד
ביטוח אובדן כושר עבודה – כיצד לקבל פיצויים מחברת הביטוח?
| 20/08/2018 |
צפיות: 405
פוליסת אובדן כושר עבודה חיוני לביטחון האישי של כל אחד במקרים שבהם עקב סיבה רפואית לא יכול לעבוד עוד. לעתים חברות הביטוח מנסות להתחמק מתשלום ולהאשים את המבוטח בכוונות מרמה
קרא עוד
תאונת עבודה: כיצד אפשר לקבל פיצויים?
| 14/08/2018 |
צפיות: 1,377
תאונות ופגיעות גופניות יכולות לקרות בכל מקום, ובעיקר בעבודה. הנפגעים בתאונת עבודה, בהתקיים תנאים שונים זכאים לקבל פיצויי, לשם כך יש לדעת למי פונים וכיצד מתבצע ההליך
קרא עוד
האם אופניים חשמליים מוגדרים כ"רכב מנועי"?
| 26/07/2018 |
צפיות: 491
אופניים חשמליים אינם תופעה שולית ואלה נמצאים בכל נתיב ודרך. להגדרת האופניים החשמליים ככלי רכב מנועי יש השלכות כלכליות רבות, בעיקר מהיבט הביטוח ותאונות הדרכים
קרא עוד
איכות החיים מתחילה בילדים: כך יוצרים מעטפת בריאותית נכונה
| 25/06/2018 |
צפיות: 42,473
אנחנו כהורים רוצים לעשות כל שביכולתנו לשמור על חיי ילדנו ובריאותם. לרוב אנו מסתמכים על הביטוח הציבורי והביטוחים המשלימים בקופות החולים, אך האם די בכך? מדוע רבים עדיין מסתפקים אך ורק בקופות החולים ונמנעים מלבטח את יקיריהם בביטוח בריאות פרטי?
קרא עוד
דמי לידה: תיקון בחוק בחישוב תשלום דמי לידה לעובדות עצמאיות
מאת מערכת BeOK
| 27/07/2016 |
צפיות: 10,752
לפי התיקון החדש בחוק, עצמאיות שילדו החל מסוף אפריל 2016 יקבלו דמי לידה שיחושבו לפי האופציה הגבוהה מבין שתיים: ההכנסות בשנה שקדמה לחופשת הלידה או ההכנסות בשנת הלידה
קרא עוד
חוק לידה שקטה החל משבוע 22 להריון
מאת מערכת BeOK
| 24/03/2016 |
צפיות: 28,657
על פי תיקון חוק ביטוח לאומי שאושר לאחרונה בכנסת, יולדת שילדה ב"לידה שקטה", כלומר שהעובר נולד ללא רוח חיים, תזכה לאותם תנאים המגיעים ליולדת בלידה רגילה, החל מהשבוע ה-22, כולל מענק לידה, דמי לידה וזכאות לחופשת לידה
קרא עוד